Национальный инклюзивный договор
ООО «Ванюшкины сладости» (далее – Компания), в лице генерального директора Кузякова Николая Ивановича, подтверждает свое намерение развивать положение и принципы Национального Инклюзивного договора, реализуя соответствующие направления в рамках своей основной деятельности, социальную культуру компании. Компания не только готова, но и уже оказывает содействие своим сотрудникам в реализации собственного потенциала вне зависимости от возраста, социального статуса, физических и ментальных возможностей, предоставляя возможности к повышению качества жизни сотрудников с инвалидностью.
Инклюзивная деятельность:
1. Создание благотворительного Фонда «Добрый Ваня». Фонд уже несколько лет осуществляет не только благотворительную, спонсорскую, но и инклюзивную деятельность, направленную на создание условий для получения услуг Фонда людьми с инвалидностью и ограниченными возможностями здоровья.
2. Создание рабочих мест для людей с ОВЗ, людей предпенсионного и пенсионного возраста, их социализация и професcиональная адаптация, создание для них индивидуальных условий труда,
3. Организация экскурсий, мастер-классов для детей с ограниченными возможностями здоровья.
Намерения:
1. Увеличить количество квотируемых рабочих мест для людей с инвалидностью на 5 человек.
2. Оказывать всестороннюю поддержку организациям, проводящим мероприятия, направленные на поддержку людей с ОВЗ и поддержать не менее 5 мероприятий (организаций).
3. Наша компания будет продолжать соблюдать все соответствующие законы и нормы, касающиеся прав людей с ограниченными возможностями здоровья.
Сроки реализации проекта: 2023 - 2024 г.
География реализации: Пензенская область
ООО «Ванюшкины сладости» (далее – Компания), в лице генерального директора Кузякова Николая Ивановича, подтверждает свое намерение развивать положение и принципы Национального Инклюзивного договора, реализуя соответствующие направления в рамках своей основной деятельности, социальную культуру компании. Компания не только готова, но и уже оказывает содействие своим сотрудникам в реализации собственного потенциала вне зависимости от возраста, социального статуса, физических и ментальных возможностей, предоставляя возможности к повышению качества жизни сотрудников с инвалидностью.
Инклюзивная деятельность:
1. Создание благотворительного Фонда «Добрый Ваня». Фонд уже несколько лет осуществляет не только благотворительную, спонсорскую, но и инклюзивную деятельность, направленную на создание условий для получения услуг Фонда людьми с инвалидностью и ограниченными возможностями здоровья.
2. Создание рабочих мест для людей с ОВЗ, людей предпенсионного и пенсионного возраста, их социализация и професcиональная адаптация, создание для них индивидуальных условий труда,
3. Организация экскурсий, мастер-классов для детей с ограниченными возможностями здоровья.
Намерения:
1. Увеличить количество квотируемых рабочих мест для людей с инвалидностью на 5 человек.
2. Оказывать всестороннюю поддержку организациям, проводящим мероприятия, направленные на поддержку людей с ОВЗ и поддержать не менее 5 мероприятий (организаций).
3. Наша компания будет продолжать соблюдать все соответствующие законы и нормы, касающиеся прав людей с ограниченными возможностями здоровья.
Сроки реализации проекта: 2023 - 2024 г.
География реализации: Пензенская область