Национальный инклюзивный договор
О деятельности компании
Частный Монтессори детский сад «УМнички» (ИП Рыбникова С.В.) ИНН 6161802082900. г.Ростов-на-Дону, ул.Гражданская,44
Наш детский сад оказывает свои услуги ежемесячно порядка 70 семьям, Детки у нас в возрасте от 1,5 до 6 лет. Сейчас все больше условий создается государством для тех, кто раньше, в связи с особенностями развития, мог находится только дома. Чтобы ребенок с раннего возраста имел возможность социализироваться, быть среди других, строить отношения, мы приняли решение принимать таких ребят в стенах нашего детского сада и в последствии в нашу школу. Наши педагоги прошли серьезное обучение за счет собственных средств и средств нашей организации. Мы участвовали в написании и издании книги по созданию специальной среды для детей с особенностями развития.
2. Инклюзивная деятельность
На ряду с тем, о чем написано выше, мы провели огромную работу по подготовке всей группы детей и их родителей к тому, что в наших группах 10% мест будет выделено для детей с особенностями развития. Мы опирались на международный стандарт, при подсчете этих мест.
3. Намерения
1) Создание или адаптация физического пространства – мы хотим построить отдельное помещение, в котором будет создана среда для детей с ограниченными возможностями передвижения, в которой будет учтены особые потребности и при решении бытовых вопросов (сан узлы, игровая, площадка, спальня, место для занятий, пособия). Важная часть этой среды – грамотные специалисты.
2) Адаптация и запуск программы обучения для специалистов, фундаментом будет Монтессори терапия и другие эффективные методики. Обучение на первом этапе будут проходить только наши сотрудники, в последствии, предполагается сделать этот курс открытым для всех желающих.
3)Трудоустройство людей с инвалидностью сверх требований законодательства/стажировки студентам и выпускникам университетов и/или колледжей по их специальностям; на первом этапе такие должности как методист, администратор. С получением опыта. Взаимодействия с этой группой населения предполагается расширять сетку вакансий, вплоть до преподавательских.
4.Сроки реализации намерений: 2023-2025 гг
4. География реализации: Ростовская обл
О деятельности компании
Частный Монтессори детский сад «УМнички» (ИП Рыбникова С.В.) ИНН 6161802082900. г.Ростов-на-Дону, ул.Гражданская,44
Наш детский сад оказывает свои услуги ежемесячно порядка 70 семьям, Детки у нас в возрасте от 1,5 до 6 лет. Сейчас все больше условий создается государством для тех, кто раньше, в связи с особенностями развития, мог находится только дома. Чтобы ребенок с раннего возраста имел возможность социализироваться, быть среди других, строить отношения, мы приняли решение принимать таких ребят в стенах нашего детского сада и в последствии в нашу школу. Наши педагоги прошли серьезное обучение за счет собственных средств и средств нашей организации. Мы участвовали в написании и издании книги по созданию специальной среды для детей с особенностями развития.
2. Инклюзивная деятельность
На ряду с тем, о чем написано выше, мы провели огромную работу по подготовке всей группы детей и их родителей к тому, что в наших группах 10% мест будет выделено для детей с особенностями развития. Мы опирались на международный стандарт, при подсчете этих мест.
3. Намерения
1) Создание или адаптация физического пространства – мы хотим построить отдельное помещение, в котором будет создана среда для детей с ограниченными возможностями передвижения, в которой будет учтены особые потребности и при решении бытовых вопросов (сан узлы, игровая, площадка, спальня, место для занятий, пособия). Важная часть этой среды – грамотные специалисты.
2) Адаптация и запуск программы обучения для специалистов, фундаментом будет Монтессори терапия и другие эффективные методики. Обучение на первом этапе будут проходить только наши сотрудники, в последствии, предполагается сделать этот курс открытым для всех желающих.
3)Трудоустройство людей с инвалидностью сверх требований законодательства/стажировки студентам и выпускникам университетов и/или колледжей по их специальностям; на первом этапе такие должности как методист, администратор. С получением опыта. Взаимодействия с этой группой населения предполагается расширять сетку вакансий, вплоть до преподавательских.
4.Сроки реализации намерений: 2023-2025 гг
4. География реализации: Ростовская обл