Одним из стратегических приоритетов Благотворительного фонда «Система» является развитие инклюзивной среды и обеспечение равных условий, в том числе в процессе трудоустройства людей с особенностями здоровья и развития. В рамках данной стратегии задачей фонда является предоставление равного доступа к знаниям, объектам культуры и искусства, возможностям социального взаимодействия, самовыражения и развития творческих способностей.
Благотворительный фонд «Система» активно реализует проекты, направленные на развитие инклюзивной образовательной среды, в том числе:
- программа «Лифт в будущее» - программа обучения, профориентации и карьерного сопровождения, которая предоставляет молодым людям возможность осознанно выбрать профессию, получить ключевые востребованные знания (компетенции будущего), необходимые для старта карьеры, найти стажировку или первую работу в компаниях Группы АФК «Система».
- проект «Лифт без отказа» по подготовке детей из социальных учреждений к сдаче ЕГЭ и ОГЭ;
- поддержка инклюзивных проектов Русского музея по повышению доступности искусства, включая тактильны экспозиции, гиды на жестовом языке, выставки художников с ментальными особенностями, организация арт-терапевтической студии и другие.
Развитие инклюзивного трудоустройства является важнейшей общественной задачей, поскольку от трудоустройства во многом зависит не только материальное благосостояние граждан, но и их психологическое здоровье.
Подписывая Национальный инклюзивный договор, Благотворительный фонд «Система» заявляет о своей готовности к реализации проекта по инклюзивному трудоустройству в части обучения, адаптации и подготовки работодателей, с одной стороны, а также социализации, профориентации и подготовки кандидатов с низкими стартовыми возможностями, с другой стороны. Подобный проект позволит повысить уровень доступности профессиональной среды и равных возможностей трудоустройства людей с особенностями здоровья и развития.