Национальный инклюзивный договор

АНО «Университет национальной технологической инициативы 2035»

Образование
Приоритетом деятельности Университета 2035 является системное и целенаправленное развитие человека, обеспечивающее максимально комфортную среду для его повседневной жизни: семья, учеба, работа, отдых. Очень часто человеку приходится выбирать для себя центр внимания при определенных условиях, что в конечном итоге может привести к дисбалансу в развитии целостной личности. Независимо от того, насколько человек физически развит и морально устойчив, необходимо постоянно совершенствовать его компетенции для гармоничного функционирования общества в целом. Люди с особенностями развития и ограниченными возможностями особенно нуждаются в саморазвитии самореализации, для чего необходимо создание безбарьерной среды как для их повседневной жизни, так и для адаптации к условиям изменений в будущем.

Инклюзивная деятельность
Университет 2035 как один из участников экосистемы, способствующей повышению качества жизни людей, реализует проекты по направлениям функционирования образовательного пространства, командного взаимодействия и технологического лидерства. В каждом из этих направлений существуют векторы, связанные инклюзивной деятельностью, в частности: создание условий для инклюзивного обучения, развитие технологических решений для безбарьерной среды, разработка моделей адаптация людей с ограниченными возможностями и особенностями развития к условиям рабочего пространства.

Намерения
Основываясь на опыте выстраивания уникального образовательного пространства и акселерации технологических команд, Университет 2035 нацелен интегрировать данные направления в логике развития инклюзивной деятельности:
  • организовать проектирование новых форматов, способов и механизмов взаимодействия участников системы инклюзивного образования и организации процесса обучения, в том числе в условиях действующего бизнеса;
  • организовать формирование модели инклюзивного обучения в условиях корпоративных клиентов и образовательных организаций, в том числе формирование основы для изменения нормативно-правового регулирования в данном направлении;
  • организовать деятельность по акселерации команд по созданию технологических решений для развития безбарьерной среды, в том числе по программам импортозамещения;
  • организовать формирование модели адаптация людей с ограниченными возможностями и особенностями развития к условиям рабочего пространства, в том числе программ подготовки сотрудников работодателей по взаимодействию с такими людьми.

Срок реализации проекта
2022 год

География реализации
Все субъекты Российской Федерации