1.Общее заявление от СЕО компании
АО «Тепличное» признает важность соблюдения принципов многообразия и инклюзивности, поддерживает инициативы федерального проекта «Открыто для всех». Наше предприятие в процессе своей деятельности, осознавая особую важность формирования доступной среды и общества больших возможностей в России, делает всё необходимое для создания позитивной и гостеприимной культуры на рабочих местах, чтобы сотрудники чувствовали себя ценными для предприятия, были вовлечены и мотивированны к работе.
2.Намерения
АО «Тепличное» подтверждает свои намерения:
1.Участвовать в реализации программ, направленных на интеграцию людей с инвалидностью в открытый рынок труда в сфере сельского хозяйства.
2.Предоставлять возможность для трудоустройства людей с инвалидностью, в том числе и сверх установленных законодательством норм, на имеющиеся на предприятии вакансии, соответствующие им по условиям труда, обеспечивать по возможности необходимую адаптацию рабочей среды. Планируемое количество рабочих мест: 10.
3.Оказывать посильное содействие в реализации областных программ и проектов, направленных на развитие инклюзии в обществе.
Наше предприятие уже имеет положительный опыт трудоустройства лиц с ограниченными возможностями, в настоящее время на предприятии работает 6 человек с различными группами инвалидности, неоднократно оказывали финансовую поддержку социальным учреждениям. В наших планах и в дальнейшем придерживаться цели построения социально ответственного бизнеса, реализуя, в том числе, мероприятия по достижению указанных нами в настоящем инклюзивном договоре намерений.
3.Сроки реализации проекта: 2023-2025г.г.
4.География реализации: Тамбовская область.
5.Положения пункта 2 настоящего Национального инклюзивного договора реализуются наряду (в дополнение) с требованиями действующего законодательства Российской Федерации.
АО «Тепличное» признает важность соблюдения принципов многообразия и инклюзивности, поддерживает инициативы федерального проекта «Открыто для всех». Наше предприятие в процессе своей деятельности, осознавая особую важность формирования доступной среды и общества больших возможностей в России, делает всё необходимое для создания позитивной и гостеприимной культуры на рабочих местах, чтобы сотрудники чувствовали себя ценными для предприятия, были вовлечены и мотивированны к работе.
2.Намерения
АО «Тепличное» подтверждает свои намерения:
1.Участвовать в реализации программ, направленных на интеграцию людей с инвалидностью в открытый рынок труда в сфере сельского хозяйства.
2.Предоставлять возможность для трудоустройства людей с инвалидностью, в том числе и сверх установленных законодательством норм, на имеющиеся на предприятии вакансии, соответствующие им по условиям труда, обеспечивать по возможности необходимую адаптацию рабочей среды. Планируемое количество рабочих мест: 10.
3.Оказывать посильное содействие в реализации областных программ и проектов, направленных на развитие инклюзии в обществе.
Наше предприятие уже имеет положительный опыт трудоустройства лиц с ограниченными возможностями, в настоящее время на предприятии работает 6 человек с различными группами инвалидности, неоднократно оказывали финансовую поддержку социальным учреждениям. В наших планах и в дальнейшем придерживаться цели построения социально ответственного бизнеса, реализуя, в том числе, мероприятия по достижению указанных нами в настоящем инклюзивном договоре намерений.
3.Сроки реализации проекта: 2023-2025г.г.
4.География реализации: Тамбовская область.
5.Положения пункта 2 настоящего Национального инклюзивного договора реализуются наряду (в дополнение) с требованиями действующего законодательства Российской Федерации.