Сентябрь у проекта «Открыто для всех» был наполнен событиями, по итогам которых к сообществу присоединились 86 компаний. Теперь в сообществе инклюзивного бизнеса «Открыто для всех» 491 участник.
«Мы рады, что многие компании осознают важность интеграции людей с инвалидностью в социально-экономическую жизнь. Это становится все более реальным благодаря созданию и реализации множества инклюзивных проектов. В сообществе «Открыто для всех» уже более 490 организаций, которые дают возможность людям с повышенными потребностями приобретать товары, пользоваться сервисами и услугами, не чувствуя ограничений», — отметила Мария Воронова, руководитель инклюзивного проекта «Открыто для всех».
Так, «АК Барс Арена» в рамках реализации Национального инклюзивного договора позаботится о том, чтобы на стадионе было комфортно маломобильным группам населения. Для этого там адаптируют входную группу, установят пандусы и создадут для людей с инвалидностью доступный маршрут движения по арене.
На II Поволжском инклюзивном форуме в Пензе договор подписали девять компаний, одной из которых стало пензенское отделение «Сбера». «Сбер» продолжит разрабатывать и внедрять передовые инклюзивные практики, расширять доступную среду, создавать условия для трудоустройства и обучения людей с инвалидностью.
Частью инклюзивного бизнес-сообщества стала компания-победитель конкурса отечественных брендов кондитерская фабрика «Ванюшкины сладости», а также ООО «НПП «Моторные технологии»», ООО «Бариста», АО «Корпорация развития Пензенской области» и другие.
На форуме «Сообщество» в Самаре к проекту «Открыто для всех» присоединились девять компаний. Например, ООО УК «Уральская Сталь» продолжит поддерживать уникальную для нашей страны практику воспитания особенных детей школы-интерната в Новотроицке Оренбургской области.
Мясоперерабатывающий комбинат «МПК Корсунский» масштабирует на всю страну проект защищенной мастерской «Социальная занятость» для подготовки кадрового резерва.
Одним из важных событий стал Восточный экономический форум. В рамках мероприятия к инклюзивному бизнес-сообществу присоединилось пять компаний из Якутии, Камчатского и Приморского краев.
Камчатские компании «Агротек» и «Шамса-Холдинг» займутся трудоустройством граждан, вернувшихся из зоны специальной военной операции и частично утративших трудоспособность. Приморская компания «Факир» сосредоточится на производстве детских активных колясок и колясок для спортсменов-паралимпийцев, откроет во Владивостоке центр восстановления (оздоровления) и социальной реабилитации личности «Новые возможности».
Кроме того, новые участники появились в результате участия представителей проекта еще в двух форумах: «Территория ритма» и «Энергия возможностей», которые проходили 4 и 6 сентября.
В завершении месяца, 30 сентября, во время международного форума «Развитие человеческого капитала в новой экосистеме государственного управления» в Ханты-Мансийске еще девять компаний из ХМАО присоединились к сообществу инклюзивного бизнеса. На торжественном подписании Национальных инклюзивных договоров с организациями из образовательной, строительной и IT сфер присутствовала глава АСИ Светлана Чупшева.
«Мы рады, что многие компании осознают важность интеграции людей с инвалидностью в социально-экономическую жизнь. Это становится все более реальным благодаря созданию и реализации множества инклюзивных проектов. В сообществе «Открыто для всех» уже более 490 организаций, которые дают возможность людям с повышенными потребностями приобретать товары, пользоваться сервисами и услугами, не чувствуя ограничений», — отметила Мария Воронова, руководитель инклюзивного проекта «Открыто для всех».
Так, «АК Барс Арена» в рамках реализации Национального инклюзивного договора позаботится о том, чтобы на стадионе было комфортно маломобильным группам населения. Для этого там адаптируют входную группу, установят пандусы и создадут для людей с инвалидностью доступный маршрут движения по арене.
На II Поволжском инклюзивном форуме в Пензе договор подписали девять компаний, одной из которых стало пензенское отделение «Сбера». «Сбер» продолжит разрабатывать и внедрять передовые инклюзивные практики, расширять доступную среду, создавать условия для трудоустройства и обучения людей с инвалидностью.
Частью инклюзивного бизнес-сообщества стала компания-победитель конкурса отечественных брендов кондитерская фабрика «Ванюшкины сладости», а также ООО «НПП «Моторные технологии»», ООО «Бариста», АО «Корпорация развития Пензенской области» и другие.
На форуме «Сообщество» в Самаре к проекту «Открыто для всех» присоединились девять компаний. Например, ООО УК «Уральская Сталь» продолжит поддерживать уникальную для нашей страны практику воспитания особенных детей школы-интерната в Новотроицке Оренбургской области.
Мясоперерабатывающий комбинат «МПК Корсунский» масштабирует на всю страну проект защищенной мастерской «Социальная занятость» для подготовки кадрового резерва.
Одним из важных событий стал Восточный экономический форум. В рамках мероприятия к инклюзивному бизнес-сообществу присоединилось пять компаний из Якутии, Камчатского и Приморского краев.
Камчатские компании «Агротек» и «Шамса-Холдинг» займутся трудоустройством граждан, вернувшихся из зоны специальной военной операции и частично утративших трудоспособность. Приморская компания «Факир» сосредоточится на производстве детских активных колясок и колясок для спортсменов-паралимпийцев, откроет во Владивостоке центр восстановления (оздоровления) и социальной реабилитации личности «Новые возможности».
Кроме того, новые участники появились в результате участия представителей проекта еще в двух форумах: «Территория ритма» и «Энергия возможностей», которые проходили 4 и 6 сентября.
В завершении месяца, 30 сентября, во время международного форума «Развитие человеческого капитала в новой экосистеме государственного управления» в Ханты-Мансийске еще девять компаний из ХМАО присоединились к сообществу инклюзивного бизнеса. На торжественном подписании Национальных инклюзивных договоров с организациями из образовательной, строительной и IT сфер присутствовала глава АСИ Светлана Чупшева.